Dienstag, 28. Februar 2023

Podcast (Folge 26): Change-Maker Universität Trier – Den unterschiedlichen Vereinbarkeitsbedarfen und -bedingungen aller Hochschulmitglieder gerecht werden

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berufundfamilie Service GmbH · Change-Maker Universität Trier – Unterschiedl. Vereinbarkeitsbedarfen & -bedingungen gerecht werden Hier...
Freitag, 24. Februar 2023

Vereinbarkeit in Zahlen: Alles im Wandel – und dann?

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Stichwörter rund um die Arbeitswelt (©berufundfamilie Service GmbH) 97 % der Beschäftigten wünschen sich Feierabend um 18 Uhr, 29 % der Besc...
Mittwoch, 22. Februar 2023

Forschungsstudie filtert heraus: Informations- und Kommunikationsbedarf sowie Wünsche der Mitarbeitenden an Führung sind nicht ausreichend erfüllt

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Organisationen haben mit den Erwartungen der Beschäftigten bzgl. Information und Kommunikation sowie Führung zu kämpfen (Quelle: Josh Calabr...
Dienstag, 14. Februar 2023

Podcast (Folge 25): Change-Maker Universität Trier – Bis heute Modellfunktion für einen besonderen Organisationstypus

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berufundfamilie Service GmbH · Change-Maker Universität Trier – Bis heute Modellfunktion für einen besonderen Organisationstypus Die Univer...
Freitag, 10. Februar 2023

Forschungsstudie belegt, was jetzt zählt: Kommunizieren und führen im Sinne der Fairness

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Für eine faire Arbeitswelt: In Sachen Kommunikation und Führung mehrere Schläge zulegen (Quelle: Josh Calabrese on Unsplash) Ob sich Beschäf...
Dienstag, 31. Januar 2023

Vereinbarkeit in Zahlen: Arbeitswandel mit Stolpersteinen

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Stichwörter rund um die Arbeitswelt (©berufundfamilie Service GmbH) Jede*r Zweite geht krank zur Arbeit, 5 von 6 Pflegenden werden zuhause v...
Dienstag, 24. Januar 2023

Change-Maker Hochschule Emden/Leer: Als Zukunftshochschule den ökologischen, ökonomischen und sozialen Herausforderungen stellen

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Eltern-Kind-Raum und Spielecke in der Hochschule Emden/Leer (©Mario Dirks, Hochschule Emden/Leer) Unter unserem Jahresmotto „25 Jahre audit ...