Tag 4 unserer Woche der Vereinbarkeit 2025: Informationsangebote

Tag 4 der Awarenesswoche startet mit zielgruppenspezifischen Informationsangeboten (Quelle: berufundfamilie Service GmbH)

Tag 4 unserer Awarenesswoche unter dem Motto #agematters – Vereinbarkeit mit Erfahrung. Heute gibt es Praxisbeispiele aus dem berufundfamilie-Netzwerk, die aus Informationsangeboten für lebenserfahrene Beschäftigte und pflegende Angehörige bestehen.

Tag 3 der Woche der Vereinbarkeit: Lebensphasenbewusstsein und Gesundheit

Tag 3 der Woche der Vereinbarkeit ist gepickt mit Beispielen zu Lebensphasenbewusstsein und Gesundheit  (Quelle: berufundfamilie Service GmbH)

Am dritten Tag unserer Woche der Vereinbarkeit, die unter dem Motto #agematters – Vereinbarkeit mit Erfahrung steht, stellen wir Beispiele von auditierten Arbeitgebern vor, die sich mit Gesundheitsfragen in unterschiedlichen Lebensphasen der Beschäftigten befassen. Ein wichtiges Beispiel hierbei ist die Menopause.

Tag 2 der Woche der Vereinbarkeit: Generationenzusammenarbeit fördern

Im Fokus des 2. Tages der #wdv25: Maßnahmen zur Generationenzusammenarbeit und Wissenstransfer
 (Quelle: berufundfamilie Service GmbH)

Tag 2 unserer Woche der Vereinbarkeit unter dem Titel #agematters – Vereinbarkeit mit Erfahrung. Diesmal stellen wir Praxisbeispiele von sechs Zertifikatsträgern vor, die die Generationenzusammenarbeit und den Austausch fördern.  

Unsere Woche der Vereinbarkeit 2025 startet: Organisationen aus dem berufundfamilie-Netzwerk zeigen ihre Maßnahmen für lebenserfahrene Beschäftigte

Start unserer Woche der Vereinbarkeit mit Praxisbeispielen aus dem berufundfamilie-Netzwerk
(Quelle: berufundfamilie Service GmbH)

Heute geht es los mit unserer Woche der Vereinbarkeit! Die nunmehr siebte Awarenesswoche steht dieses Mal unter dem Motto #agematters – Vereinbarkeit mit Erfahrung. Hierbei stehen Angebote der auditierten Organisationen für lebenserfahrene Beschäftigte und Maßnahmen zur Generationenzusammenarbeit im Mittelpunkt.